Strategie

Het DOES model voor werkgeluk geeft inzicht in het werkgeluk van jouw organisatie, van het team en dat van individuele medewerkers. Het model biedt daarnaast ook handvatten om met het werkgeluk binnen jouw organisatie aan de slag te gaan.

Een strategie is een plan waarmee doelstellingen kunnen worden gerealiseerd. Een strategie is meestal bedoeld voor de wat langere termijn. Om doelstellingen te bereiken zal er een keuze moeten worden gemaakt uit mogelijke wegen en middelen.

Wat is de strategie van jouw organisatie? 
Onderzoek wijst uit dat medewerkers die gelukkig zijn op het werk (nog) meer bijdragen aan de doelen die je als organisatie wilt bereiken. Zo neemt de productiviteit tot wel 30% toe, rapporteren organisaties meer winst en neemt het klantgeluk evenredig toe. Medewerkers zijn meer betrokken, de organisatie heeft te maken met minder ziekteverzuim en minder verloop van personeel.

Wat is jouw strategie om het werkgeluk te vergroten? Kan je ons advies gebruiken? Bel of mail ons, we vertellen graag hoe we je hierbij kunnen ondersteunen.

Contact

Wil je meer weten?

Download dan onze whitepaper over het DOES model voor werkgeluk.